薪资福利专员
薪资福利专员薪酬福利专员是指管理福利体系的日常事务,并制作保险缴纳报表,为各部门提供薪资福利方面咨询服务的人。
岗位要求:
初级薪资福利专员
中级薪资福利专员
高级薪资福利专员
学历要求:
大专
适合专业:
保险学
专业技能要求:
数据分析
一般
良好
熟练
精通
其他技能要求:
1、薪资福利实务操作经验;
2、良好的职业道德素养,仔细认真,稳重,守秘,良好的沟通和理解能力,处事灵活、有条理。
职位工作内容:
无经验
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
职位描述

1、负责考勤管理,包括员工考勤审核、确认;
2、制作公司每月的工资报表,按时准确发放工资,并按时完成各类数据分析表单;
3、为各部门提供薪资福利方面的咨询服务;
4、工伤处理,社保进退,绩效数据汇总等;
5、负责人事档案管理。

“路太平坦,只能带你去平坦的地方”。入职之初,选择安稳的职业,大多收到父母辈传统思想影响。可是几年下来,却因为一沉不变的工作,或者毫无发展的前景而感到困惑。
脉可寻 5159 2019-08-28
如果是重要的岗位,候选人在入职之前,企业一般都会做背景调查,如果出现污点,业内封杀,记录在案,那么整个职业生涯就毁了。
脉可寻 5501 2019-08-26
不少人都曾有过“海投简历,全部石沉大海”,尤其求职旺季来临,把握时机就更加重要,而简历作为最重要的敲门砖,快来看看这些干货。
祝你前程无忧 11355 2019-08-21
简历项目、经历、奖项多不多,它就在那里。但是自我评价,是一块能够充分发挥你个人能力的宝地!这词就跟大家聊聊简历的自我评价应该怎么写才加分吧!
祝你前程无忧 32015 2019-08-20
不少朋友都有这样的纠结和疑惑:到底是选择先拿年终奖再走,还是立刻奔向可持续发展的更高薪资。其实这时候就需要我们静下心来,好好分析。算好这笔账,是去是留就一目了然了。
祝你前程无忧 4841 2019-08-27