技术研发主管

技术研发主管是指企业内主要参与或管理企业研究开发项目的专业人员,主持新产品的研究开发,实现公司的产品开发目标。

岗位要求:

技术研发主管

学历要求:

硕士

其他技能要求:

1、熟悉技术研发或专利申请,学习能力强,具有创新钻研能力,踏实肯干;
2、 熟悉科技信息、产业政策、政策法规以及部门规章和文件等收集、分类整理、归纳和分析的工作;
3 、具备良好的组织协调能力及语言、书面表达能力,能够很好开展部门工作;
4、工作仔细认真,有责任心,具备较强的沟通能力和团队合作精神。

职位工作内容:

1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
职位描述

1、负责技术产品项目开发,新产品工艺设计、作业指导书编制;
2、负责产品项目管理及过程的把控,有效推动新产品新技术的开发工作;
3、负责模具管理,新模具新工艺的编制。

  随着90后慢慢成为职场的主力军,以这一代人为主的职场特征也慢慢凸显,其中频繁离职就是其中之一。但有些人却可以在一家公司待上很久,这究竟时是好是坏呢?
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关于简历照片,我知道大家有很多疑惑:简历上到底要不要放照片?一定要放丑到爆的正装照吗?不想去照相馆放自拍可以吗?今天就让我们来讨论下关于简历照片的那些事。
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很多90后常常抱怨花的比赚得多,每月下来都存不下多少钱。看了这幅漫画,你可能就会知道自己的钱都花在哪里,并且知道该如何存钱了。
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不少朋友都有这样的纠结和疑惑:到底是选择先拿年终奖再走,还是立刻奔向可持续发展的更高薪资。其实这时候就需要我们静下心来,好好分析。算好这笔账,是去是留就一目了然了。
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