绩效考核主管
绩效考核主管指在绩效考核以及绩效管理体系过程中发挥着关键作用，组织实施公司全员绩效评价及年度评价工作，保证评价工作的质量和及时性。
企业文化专员
企业文化专员是负责全面推动企业文化系统的建设工作，负责企业理念、形象及文化宣传、企业文化活动方案的制度与组织实施的专业人员。
绩效考核专员
绩效考核专员要求熟悉企业绩效考核相关流程的建立及执行，了解各类绩效考核相关工具的使用。绩效考核专员主要负责组织实施员工绩效考核，整理分析考核数据，建立员工工作业绩档案，及时提供绩效数据支持，协助各部门开展评价工作。
