业务发展主管
业务发展主管根据公司的业务战略制定具体的战略实施计划、业务推广计划,具体内容包括指导和监督市场调研和评估,创建相应的销售工具促进业务收入的增长,以及与相关社会公共部门建立联系,寻求可能的商业发展。
岗位要求:
业务发展主管
学历要求:
本科
适合专业:
市场营销(管理学),工程管理(工程管理类),英语
专业技能要求:
英语
一般
良好
熟练
精通
其他技能要求:
具备良好的沟通能力、优秀的团队协作能力以及具备良好的学习能力和执行能力。
职位工作内容:
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
职位描述

1、对拟新立项项目进行调研;
2、对潜在合作伙伴和项目进行调研并生成调研报告;
3、准备项目推进相关材料,如会议ppt、领域分析等;
4、对相关资料进行翻译;
5、对行业新闻信息进行跟踪。

如果是重要的岗位,候选人在入职之前,企业一般都会做背景调查,如果出现污点,业内封杀,记录在案,那么整个职业生涯就毁了。
脉可寻 14381 2019-08-26
面试中,有一道亘古不变的必考题“你从上家公司离职的原因是什么?”离职的真实情况就摆在那,学会如何把30分的离职原因说到60分,把80分的离职原因说到100分,能给面试大大加分!
祝你前程无忧 21726 2019-08-21
最近半年,裸辞话题多次被推上风口浪尖,有人认为人生苦短,做的不开心就要及时止损早点走;也有人认为,劝你裸辞的人并不会给你发工资,裸辞太不明智!关于裸辞,我们也有话要说。
祝你前程无忧 17899 2019-08-23
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祝你前程无忧 22056 2019-08-21
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祝你前程无忧 16354 2019-08-27