1、为采购与供应商管理决策及战略投资提供有效依据，参与制定供应链中心发展战略与年度经营计划，组织制定并实施采购与供应商管理战略规划；
2、组织落实、监督调控采购与供应商管理环节过程中响应、成本、质量指标，开展采购成本年降、供应商运作成本降低、供应商能力提升等各项工作；
3、随时掌握公司各部门产品需求及销售情况，熟悉供应渠道和市场变化，协调与供应商之间的沟通与合作，及时解决供应商出现的问题；
4、负责供应商开发、管理标准等管理先进理念引进，组织相关人员有效实施，开发供应商管理技术手段。
岗位要求：
采购总监
学历要求：
本科
适合专业：
市场营销（管理学）
其他技能要求：
1、有采购管理经验，并具备同等岗位经验；
2、熟悉物资的采购流程，熟悉供应商的招投标流程，熟悉采购供应链管理；
3、具备市场开拓能力、谈判能力、资源整合能力、团队管理能力；
4、具备良好的职业道德素质，廉洁自律，抗压性强，有创新力和善于沟通。
2、熟悉物资的采购流程，熟悉供应商的招投标流程，熟悉采购供应链管理；
3、具备市场开拓能力、谈判能力、资源整合能力、团队管理能力；
4、具备良好的职业道德素质，廉洁自律，抗压性强，有创新力和善于沟通。
职位工作内容：
5-10年
10年以上
职位描述
已选城市
已选行业
求职过程并不容易。它需要你时刻关注，保持耐心和良好的心态。顺应时代，努力做好各种准备和努力，一分耕耘一分收获，机会总是青睐有准备的人，相应你很快就会成功找到最适合自己的工作。
面试中，大多数求职者往往是不占优势的一方。所以，学会在面试中判断一家公司是不是靠谱，相当的重要。如果在面试中碰到以下危险信号，要不要去，一定要慎重考虑！
有一些想换工作的粉丝们是不是有过早早物色好喜欢的职位和公司，疯狂投简历，但到了被邀请面试的时候却遇到了难事的经历。那么在职期间去面试，要用什么理由请假呢？
