1、协助销售人员的销售工作，进行售前演示等；
2、参与部门团队建设，员工内训及公司知识库的建设。
岗位要求：
初级ERP实施顾问
中级ERP实施顾问
高级ERP实施顾问
学历要求：
大专
适合专业：
经济学,工商企业管理
专业技能要求：
SQL
一般
良好
熟练
精通
其他技能要求：
富有责任感、执行力强，较强的分析和解决问题的能力。
职位工作内容：
无经验
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
职位描述
已选城市
已选行业
“路太平坦，只能带你去平坦的地方”。入职之初，选择安稳的职业，大多收到父母辈传统思想影响。可是几年下来，却因为一沉不变的工作，或者毫无发展的前景而感到困惑。
如果是重要的岗位，候选人在入职之前，企业一般都会做背景调查，如果出现污点，业内封杀，记录在案，那么整个职业生涯就毁了。
Danny最近遭遇极度烦心的事情。三月初，他的新房正式交付。由于工作忙碌，全部交给设计师，变成了不得已的选择。每天见缝插针的跑装修公司，让他有种比连续加班更疲惫的感觉，更让人疲惫的是设计师本身。
