1、负责制定收银员的排班表和考勤工作；
2、负责收银部每日销售数量金额情况与销售对单情况；
3、负责协调、处理与各部门对接工作；
4、检查收银员的排班及考勤工作，合理调配人力；
5、建立健全有关收银的政策和程序，督促收银员严格执行；
6、督促收银员礼貌用语及日常操作规范，帮助下属解决疑难问题，。
岗位要求：
收银主管
学历要求：
大专
专业技能要求：
金蝶
用友
ERP
一般
良好
熟练
精通
职位工作内容：
3-5年
5-10年
10年以上
职位描述
已选城市
已选行业
“路太平坦，只能带你去平坦的地方”。入职之初，选择安稳的职业，大多收到父母辈传统思想影响。可是几年下来，却因为一沉不变的工作，或者毫无发展的前景而感到困惑。
春去秋来，岁月荏苒，风过无痕雨过留声；每天下午坐在玻璃窗前爬格子的我…又极度想拥有高中数学课上那种犯困到极致却不敢睡但又控制不住自己，只能像捣蒜器一样疯狂点头的那种睡眠。
