1、负责制定收银员的排班表和考勤工作；
2、负责收银部每日销售数量金额情况与销售对单情况；
3、负责协调、处理与各部门对接工作；
4、检查收银员的排班及考勤工作，合理调配人力；
5、建立健全有关收银的政策和程序，督促收银员严格执行；
6、督促收银员礼貌用语及日常操作规范，帮助下属解决疑难问题，。
岗位要求：
收银主管
学历要求：
大专
专业技能要求：
金蝶
用友
ERP
一般
良好
熟练
精通
职位工作内容：
3-5年
5-10年
10年以上
职位描述
已选城市
已选行业
那么该如何规划自己的职业呢？首先要结合自己的兴趣爱好和技能优势，寻找相匹配的工作岗位。可以多尝试几个岗位锻炼，然后再慢慢寻找适合自己职业发展的行业和岗位，从而沉淀下来慢慢积累经验。
“路太平坦，只能带你去平坦的地方”。入职之初，选择安稳的职业，大多收到父母辈传统思想影响。可是几年下来，却因为一沉不变的工作，或者毫无发展的前景而感到困惑。
