1、对公司KPI指标实施过程进行监督和有效控制，以达到客户要求的指标；
2、负责部门KPI指标考核；
3、协调处理客户的相关投诉事宜；
4、负责本部门内新老员工的培训；
5、负责客户报表的制定，并定期完成汇报。
岗位要求：
客服经理
学历要求：
大专
适合专业：
电子商务
专业技能要求：
普通话
一般
良好
熟练
精通
其他技能要求：
1、较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题；
2、良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动。
2、良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动。
职位工作内容：
3-5年
5-10年
10年以上
职位描述
已选城市
已选行业
如果是重要的岗位，候选人在入职之前，企业一般都会做背景调查，如果出现污点，业内封杀，记录在案，那么整个职业生涯就毁了。
Danny最近遭遇极度烦心的事情。三月初，他的新房正式交付。由于工作忙碌，全部交给设计师，变成了不得已的选择。每天见缝插针的跑装修公司，让他有种比连续加班更疲惫的感觉，更让人疲惫的是设计师本身。
