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法务主管

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职位百科 | 法务主管职位招聘信息

法务主管,负责公司法务事务,包括草拟、审核、修改、签订、保管合同,法务培训,法律咨询,法律谈判,纠纷调解及诉讼的部门主管。

求职指导

岗位要求

  • 法务主管
  • 学历要求: 本科

    适合专业: 法学

    上岗要求: 法律职业资格证

    其他技能要求: 1、具有法务部管理相关工作经验;
    2、精通经济合同诉讼的流程及相关的法律法规;
    3、具有良好的沟通表达能力、协调能力和团队管理能力;
    4、工作认真、富有责任心和敬业精神。

职位工作内容

  • 1-3年
  • 3-5年
  • 5-10年
  • 10年以上
  • 职位描述

    1、负责公司合同、公函等各类法律档的起草、修改和评审;
    2、负责对公司在经营管理活动中遇到的法律问题进行解答,解读行业相关法律法规,跟踪和搜集最新政策法规;
    3、代表公司参加重大诉讼、仲裁、行政复议等活动,在外部律师协助下完成调查取证、拟定案件思路、撰写各类法律文书、出庭应诉等工作;
    4、制定公司法务合规制度并推动实施;
    5、参与危机事件处理,协助上级完成好工作;
    6、参与公司股票期权制度拟定等公司治理重大事项的筹划、运作,应收款催收。

  • 职位描述

    1、起草、审核、修改公司各类法律档(包括但不限于合同、协议、公函等文本);
    2、负责公司日常各类合同的审核工作,收集并保存合同履约过程中的各种档资料及电子档的存档,跟进处理合同履约中发生的问题、争议或纠纷事宜;
    3、代表公司处理诉讼案件和非讼法律事务,维护公司合法权益,独立处理企业各类法律事务,提供法务咨询、材料收集、纠纷协调,根据授权直接介入调解、诉讼等法律程序处理;
    4、负责部门工作统计,整理、编制部门周、月报,保证法务中心工作高效有序完成。

  • 职位描述

    1、负责部门的团队建设;
    2、协调其他部门进行部分应收账款的催收;
    3、组织外聘律师进行诉讼活动;
    4、负责公司知识产权、专利等方面的法律维权工作;
    5、审核公司合同、往来法律函件等,提供法务支持;
    6、负责公司法务制度、流程的建设及完善;
    7、负责公司法务业务的培训;
    8、负责公司其他与法律有关的日常事务。

  • 职位描述

    1、解答公司运营中出现的法律问题,向其他部门或人员提供法律咨询;
    2、协助起草、审阅法律文书,起草、审核相关合同;
    3、跟踪与公司相关的法律动态更新信息,及时纠正更新不合规档、流程或业务模式,设计编制相应解决方案和制度;
    4、负责公司各类相关法律事务的协商、调解、纠纷处理,给公司各部门的经营活动提供相关的支持;
    5、负责公司内部经营的各类公司证照、合同、重大决议、规章及其他重要档的管控协助公司内部进行法律宣传、培训工作;
    6、对接合作律所,处理往来合同或项目上的法律支持工作;
    7、管理公司外部合作机构的法律事务;
    8、协助相关人员不定期开展内部流程稽查、账务稽查等工作。

法务主管就业趋势

该数据只显示该职位在某些城市的热门程度,仅供参考

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