1、负责组织公司的大型年会、旅游、节假日活动策划；
2、企业文化宣传工作，如企业微信平台的运营、企业内刊、宣传网站和相关视频的开发和策划；
3、公司行政总务工作。
岗位要求：
行政主管
学历要求：
本科
适合专业：
行政管理（管理学）,人力资源管理（工商管理类）
其他技能要求：
1、良好的团队协作精神及执行力，品行端正，较强的文字水平，具有较强的判断分析与决策能力、计划和沟通协调能力、组织及公关接待能力，有亲和力，工作积极主动，自动自发意识强；
2、具有大型知名企业同等职位工作经验；
3、性格开朗、处事灵活。
2、具有大型知名企业同等职位工作经验；
3、性格开朗、处事灵活。
职位工作内容：
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
职位描述
已选城市
已选行业
“路太平坦，只能带你去平坦的地方”。入职之初，选择安稳的职业，大多收到父母辈传统思想影响。可是几年下来，却因为一沉不变的工作，或者毫无发展的前景而感到困惑。
