1、负责培训工作的落地实施；
2、负责员工的日常管理及定期维护；
3、负责培训业务相关的文字采编及收集；
4、负责其他因业务需要而开展的事务性工作；
5、协助挖掘市场资源，积极拓展培训相关的传播渠道。