档案管理员
档案管理员是指负责公司档案的收集、整理、保管、鉴定、统计工作的人员。
岗位要求:
档案管理员
学历要求:
大专
适合专业:
档案学,现代文秘
其他技能要求:
1、工作态度端正,办事沉稳、细致,思维活跃,有责任心;
2、优秀的品行和职业素质,有良好的保密意识,工作原则性强。
职位工作内容:
1-3年
3-5年
职位描述

1、按照《档案管理工作规范条例》对各类档案的接收、分类、编目、编制、检索等内容进行科学的系统管理;
2、对于借出的档案要进行登记,并负责定期追还归档,确保档案齐全,完整;
3、按照《档案库房管理制度》要求做好“八防”工作,定期检查旧档案,确保档案材料安全;
4、积极开展档案知识宣传工作,增强全体职工的档案意识。

“路太平坦,只能带你去平坦的地方”。入职之初,选择安稳的职业,大多收到父母辈传统思想影响。可是几年下来,却因为一沉不变的工作,或者毫无发展的前景而感到困惑。
脉可寻 13191 2019-08-28
如果是重要的岗位,候选人在入职之前,企业一般都会做背景调查,如果出现污点,业内封杀,记录在案,那么整个职业生涯就毁了。
脉可寻 14327 2019-08-26
前段时间的华为风波让大家发现,芯片半导体行业居然如此重要。在全球科技竞争白热化的时代,一不小心就赶上了大有可为的朝阳行业!今天我们就来了解一下全球顶尖半导体公司——MARVELL(美满)。
祝你前程无忧 19476 2019-08-14
面试中,有一道亘古不变的必考题“你从上家公司离职的原因是什么?”离职的真实情况就摆在那,学会如何把30分的离职原因说到60分,把80分的离职原因说到100分,能给面试大大加分!
祝你前程无忧 21647 2019-08-21
面试其实没那么难。其实,只要你被通知进入面试,就证明你的简历一定是有闪光点被这个岗位需要的。而进入面试你只需要做一件事:在面谈中放大你的闪光点。今天我们整理了多个面试高频问题,让我们来看看这些问题该怎么回答。
祝你前程无忧 21667 2019-08-28