成本经理
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成本经理在总经理的领导下,主要负责组织进行投标、预决算编制、成本控制分析,通过对预决算工作的全面管理及与各相关部门的协调配合,从而保证投资目标的实现。
岗位要求:
成本经理
学历要求:
本科
适合专业:
工程管理(工程管理类)
其他技能要求:
1、有成本管理工作经验;
2、熟练掌握预决算软件、经济分析、办公等软件的应用和具备优秀的谈判技巧和公文写作技巧;
3、精通预决算,对企业开发建设成本结构,企业全面预算管理等有良好认识;
4、计划执行力强,有良好的沟通协调能力,对团队建设有一定的心得;
5、坚持原则、正直诚实、对数字高度敏感、分析式思维较好。
职位工作内容:
3-5年
5-10年
10年以上
职位描述

1、制订部门年度成本管理工作计划,实现集团成本管理目标;
2、组织管理成本体系的执行,实现管理成本体系有效支持成本精细化管理;
3、制定成本核算体系并执行,以实现成本的及时准确核算;
4、制定及优化资产(固定资产及存货)管理制度,促进公司资产安全保值增值;
5、支持成本核算及管理信息化的建设,实现成本管理的机控和效率提升;
6、负责日常团队管理。

  随着90后慢慢成为职场的主力军,以这一代人为主的职场特征也慢慢凸显,其中频繁离职就是其中之一。但有些人却可以在一家公司待上很久,这究竟时是好是坏呢?
祝你前程无忧 19987 2019-08-13
找工作的黄金期,业界流传的“金三银四”、“金九银十”好像都蛮有道理的样子。而被广大求职者拉进黑名单的所谓“年底”,真的就该是求职的死亡日期吗?
祝你前程无忧 27010 2019-08-22
我们之前做过的一次换工作频率的调查显示,超过60%的人工作不超过3年就有意愿跳槽,跳槽已经成了司空见惯的事了.跳槽纵然有千般好处,但是你想过,有些事情是跳跳跳根本无法解决的吗?
祝你前程无忧 14314 2019-08-23
很多做人事招聘的都吐槽。现在的招聘越来越难做,招人的速度都赶不上员工离职的速度了。现在的企业,都在面临一个难题:留人。其实,企业留人的关键,很大程度在老板身上。
祝你前程无忧 16914 2019-08-23
第一次找工作:只要能学东西,钱无所谓。第二次找工作:只要不是第一家公司,就行。第三次找工作:只要钱到位了,什么都可以。我采访了几位朋友,聊起了他们的「第一次」工作。
祝你前程无忧 12799 2019-08-27