1、按照公司的战略发展及业务要求，寻找合作伙伴，开拓建立市场代理渠道，完成公司战略目标要求的各项指标；
2、负责行业和地区渠道建设、渠道管理和渠道关系维护等工作；
3、负责地区市场状况、竞品信息的调研、分析并及时反馈给相关部门；
4、负责策划、制定并执行大客户资源拓展计划和解决方案，不断开拓新渠道；
5、完成公司领导安排的其他工作。
岗位要求：
渠道经理
学历要求：
本科
适合专业：
市场营销（管理学）,工商管理
其他技能要求：
1、具有较强的沟通能力，能吃苦耐劳，具有较强的抗压能力；
2、工作积极主动、富有激情、具有较强的责任心和使命感；
3、能独立开展工作、拓展市场，具备团队合作精神；
4、具有敏锐的洞察力，熟悉所负责渠道的运作特点和合作需求；
5、具备分析问题和解决问题的能力，在坚持维护公司利益原则的同时能灵活处理各类渠道客户的关系。
2、工作积极主动、富有激情、具有较强的责任心和使命感；
3、能独立开展工作、拓展市场，具备团队合作精神；
4、具有敏锐的洞察力，熟悉所负责渠道的运作特点和合作需求；
5、具备分析问题和解决问题的能力，在坚持维护公司利益原则的同时能灵活处理各类渠道客户的关系。
职位工作内容：
3-5年
5-10年
职位描述
已选城市
已选行业
春去秋来，岁月荏苒，风过无痕雨过留声；每天下午坐在玻璃窗前爬格子的我…又极度想拥有高中数学课上那种犯困到极致却不敢睡但又控制不住自己，只能像捣蒜器一样疯狂点头的那种睡眠。
面试中，大多数求职者往往是不占优势的一方。所以，学会在面试中判断一家公司是不是靠谱，相当的重要。如果在面试中碰到以下危险信号，要不要去，一定要慎重考虑！
