销售发展经理

销售发展经理主要负责公司销售人员管理体系和流程建设,定期组织销售人员评估与考察工作,制定年度销售人员的调配计划。

岗位要求:

销售发展经理

学历要求:

大专

适合专业:

市场营销(管理学)

其他技能要求:

1、有渠道拓展销售经验;
2、较强的沟通协调能力及较高的工作热情。

职位工作内容:

3-5年
职位描述

1、负责产品的市场拓展工作,负责推进销售团队的业务发展;
2、负责公司客户的挖掘、跟踪、下单全程跟进;
3、负责完成产品的销售任务;
4、负责渠道的销售;
5、辅助开展通路维护工作。

求职过程并不容易。它需要你时刻关注,保持耐心和良好的心态。顺应时代,努力做好各种准备和努力,一分耕耘一分收获,机会总是青睐有准备的人,相应你很快就会成功找到最适合自己的工作。
51职前 84060 2019-08-15
面试的时候,一系列富有挑战性的问题之后,面试官通常还会附加一个看似很随性的问题“平常有什么业余爱好啊?”如果你真的以为他要和你聊天,就真的天真了。那么这个问题应该怎么回答呢?
祝你前程无忧 30773 2019-08-21
每次在面试中被问到期望薪资的问题,都左右为难。说低点吧,怕自己亏了;说高点吧,怕公司要不起。所以,谈薪资也是一门技术活儿。到底应该怎么和面试官谈薪资才不亏呢?
祝你前程无忧 19473 2019-08-22
在普通人眼里,销售是收入高、门槛低、压力大的代名词。作为销售,只要你业绩够高,薪资上不封顶。同时,销售对于学历要求也比较低,只要你能拿下客户,英雄不问出身。然而,现实中的销售生活,比传奇故事复杂得多。
祝你前程无忧 19666 2019-08-23
许多人认为,创业公司相比成熟的大公司,更具有活力,扁平化,年轻人能力得到极大的成长,有充分的发挥空间。但是对于年轻人来做,加入创业公司之前,请务必要慎重考虑。
祝你前程无忧 18418 2019-08-27