1、负责调查、分析、评估目标市场的变化情况；
2、负责供应商和新产品的开发、评估和审核工作；
3、负责供应商和产品的商务谈判和进度控制；
4、负责定期汇总和分析采/销数据、制定运营计划；
5、负责产品的成本和质量的控制，严格控制预算和质量；
6、协调与销售、财务、仓储等各部门之间的配合衔接工作。
岗位要求：
初级供应商管理
中级供应商管理
高级供应商管理
学历要求：
本科
适合专业：
工商管理,工商企业管理,物流管理,市场营销（管理学）
专业技能要求：
数据分析
一般
良好
熟练
精通
其他技能要求：
有责任心，为人正直，良好的职业道德，严守公司商业秘密，不损害企业的利益。
职位工作内容：
无经验
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
职位描述
已选城市
已选行业
求职过程并不容易。它需要你时刻关注，保持耐心和良好的心态。顺应时代，努力做好各种准备和努力，一分耕耘一分收获，机会总是青睐有准备的人，相应你很快就会成功找到最适合自己的工作。
面试中，大多数求职者往往是不占优势的一方。所以，学会在面试中判断一家公司是不是靠谱，相当的重要。如果在面试中碰到以下危险信号，要不要去，一定要慎重考虑！
有一些想换工作的粉丝们是不是有过早早物色好喜欢的职位和公司，疯狂投简历，但到了被邀请面试的时候却遇到了难事的经历。那么在职期间去面试，要用什么理由请假呢？
